经公开报名，现将参加2018年公开招聘工作人员面试人选及相关事宜通知如下：

  一、面试人选

1、管理科学与工程、企业管理教师：蔡兆烜、陈迪丁、黄健萍。

2、学前教育教师：廖庭婷。

3、教育学教师：涂静怡、颜岚岚、杨丽波、张继敏。

4、体育教师：陈凡、李琳鹭、马跃。

5、药学类教师：白锋桥、乐李敬、石依坤、赖筱姮、何灿强。

6、中药学教师：范佐旺、廖应养、彭丽园。

7、针灸推拿教师：罗凯、林华枝。

8、护理学类教师：池长德、廖金花、王 培。

9、图书馆：孙彤、胡优、李萍、梁彤、曾春春、苏碧玲、吴医坤、杨卓东、郭倪萍、郑丽娟、郑丽萍、钟友泉。

10、辅导员（男）：黄政冰、陈儒杰。

11、辅导员（女）：陈倩、杨晶、罗晓雯、孟庆玲、陈宝华、吴玲玲、余 妍、周悦羚、黄海雁。

  二、资格审核

  1、报到时间：2018年5月19日上午9点到11点30分（超过规定时间未报到者按自动弃权处理，不符合要求者不予参加面试）。

  2、报到地点：威斯尼斯人网页版人事处（行政楼501）。

3、威斯尼斯人官网版人事处将对参加面试人员进行资格条件审核，考生应提供下列材料：

①须携带本人身份证（或户口簿）、毕业(学位)证书（应届毕业生提供就业推荐表）等及岗位需要提供的证书原件及复印件。

②在职人员须提供单位同意报考证明或者提交承诺书。

  三、面试

  1、面试具体内容：教师（不包含体育教师）岗位面试采取讲课限定12分钟的方式，课题统一事先设定并提前公告（具体见附件），讲课不采用课件要求板书，可以使用教学辅助工具；体育教师采取现场考核专业技能方式（具体见附件）。图书馆管理员和辅导员面试采取演讲与回答问题，共3题， 限时10分钟；第一题为必答题，采用演讲方式进行（须脱稿），限时5分钟。演讲题目事先公布告知考生，题目为谈谈你应聘本岗位的优势和工作思路（占面试50分）；另两题由第一名考生从A、B卷中随机抽取A卷或B卷后统一使用，思考及回答问题限时5分钟（占面试50分）。

     备注：面试时候不能介绍姓名、工作单位、毕业学校等个人信息。

2、面试时间：2018年5月20日上午8点30分，下午3点。应聘人员应提前10分钟进考场，迟到者取消考试资格；考前5分钟宣布考场纪律(具体分组见附件）。

  3、面试地点：威斯尼斯人网页版教学楼（具体地点资格审核时通知）。

  4、面试程序：抽签确定入场顺序——候考——入场——面试——退场。

   5、面试成绩合格线:60分。（进入面试考生为1:1的，面试成绩必须达到70分以上）  

6、面试由威斯尼斯人官网版负责组织，相关部门负责指导和监督，有关纪检人员负责全程监督。

  四、体检、公示和聘用

  1、面试成绩即为总成绩，按1：1比例组织体检、考核。同分判定：若2个以上报考者面试的成绩相同，则报经院招考小组同意后加试一场面试，报考者名次按加试的面试成绩排列。

  2、根据岗位要求以及总成绩、体检和考核结果，报请院招考小组研究确定拟聘人选，并将拟聘人选在校务公开栏公示7个工作日。若有空缺的招聘名额，按岗位从合格线以上人员中按成绩排名顺序依次递补。

  3、公示结束，人事处按有关规定办理相关的入编聘用手续。

  五、注意事项

  1、应聘人员须携带身份证进入考场。

  2、交通费及食宿费自理。

  3、未尽事宜，以现场通知为准。

联系电话（人事处）：0598-8216371

监督电话（监察室）：0598-8282790

附件1：面试试讲题目2018.5.doc

附件2：公开招聘面试工作安排.docx

 

 

 

                                                        2018年5月11日